Председатель АДГС встретился со студентами Астаны

В ходе встречи глава ведомства поделился мнением о важной роли молодого поколения в текущих позитивных преобразованиях страны, подчеркнув, что сегодня в государственном аппарате имеется большой запрос на креативную и трудолюбивую молодежь.      

Студентам рассказали о мерах, принимаемых Агентством по развитию государственной службы, цифровизации отбора и возможностях поступления на государственную службу для молодежи. Так, с начала года 78 выпускников вузов с GPA не ниже 3,33 были приняты на низовые должности в районных и сельских округах без конкурсных процедур, из них 7 выпускников ЕНУ. Проводится работа по полной цифровизации процесса отбора и приема на госслужбу на базе системы «Е-Қызмет», позволяющая претендентам участвовать в конкурсе в режиме онлайн 24/7.

«Наша задача – создать новую плеяду профессиональных служащих путем их поиска и привлечения на государственную службу. У каждого из вас есть шанс проявить себя и оказаться в их рядах», – отметил Дархан Жазыкбай.

Также он рассказал об отборе в Президентский молодежный кадровый резерв, отметив, что опыт предыдущих лет показал высокую популярность проекта среди молодежи. Он поделился с участниками встречи планами о создании региональных молодежных кадровых резервов, которые должны стать эффективным социальным лифтом для молодых людей в регионах.

Председатель АДГС ответил на вопросы участников встречи, обсудил с ними интересующие их вопросы, а также обратил внимание, что желающим связать свою жизнь с государственной службой необходимо думать не о личных интересах, а об общественном благе.

«Если среди вас есть молодые люди, которые хотят в будущем поступить на государственную службу, служить и приносить пользу обществу, хочу сказать, что только добросовестный и честный труд станет залогом и гарантией вашего дальнейшего успеха», – сказал Дархан Жазыкбай.

В завершение встречи председатель Агентства вручил благодарственные письма участникам Школы молодых государственных служащих, а также лицам, принявшим активное участие в реализации проектов в сфере государственной службы.